20.11.2003


Финансовые показатели компании DEUTSCHE POST WORLD NET за первые 9 месяцев 2003 года



Устойчивые финансовые показатели за первые 9 месяцев
Консолидированная прибыль компании составила около 29 млрд. евро
Совокупная чистая прибыль увеличилась более чем в 2 раза и составляет 869 млн. евро
Прибыль подразделений логистики и экспресс-доставки выросла в десятки раз
Доходность программы STAR достигнет 400 млн. евро к концу 2003 года

В ноябре 2003 г. компания Deutsche Post World Net объявила о положительных показателях, достигнутых за первые 9 месяцев текущего финансового года. Несмотря на нестабильный курс обмена валют, прибыль компании возросла на 0,3% и составила 28,9 млрд. евро. Операционная прибыль составила 2,039 млрд. евро, что несколько ниже по сравнению с 2,141 млрд. евро в 2002 году. Совокупная чистая прибыль увеличилась примерно в 3 раза по сравнению с прошлым годом (392 млн. евро) и составила 869 млн. евро. Доход в расчете на одну акцию возрос с 0,35 до 0,78 евро.

Объявляя об успешных результатах программы STAR в 2003 г., председатель совета директоров группы д-р Клаус Цумвинкель подчеркнул следующее: "Прогресс, достигнутый в сфере интеграции компаний, входящих в группу, и результаты по снижению издержек превысили наши ожидания. В связи с этим мы прогнозируем увеличение предполагаемых доходов от программы STAR с 350 до 400 млн. евро".

Положительные результаты прослеживаются и в операционной деятельности группы за этот год. Группа подтверждает увеличение операционной прибыли до 2,9 млрд. евро. Снижение операционной прибыли на 4,8% за первые 9 месяцев обусловлено следующими негативными факторами: введение более низких тарифов на почтовые услуги в начале года, снижение единовременных операционных доходов, имевшихся в 2002 году и др. Тем не менее, по этим факторам наблюдается положительная динамика, что свидетельствует о росте бизнеса в III квартале 2003 г. Операционная прибыль составила 570 млн. евро, превысив прошлогодний показатель, составлявший 568 млн. евро.

Информация о программе STAR

В первые 9 месяцев 2003 г. действия, направленные на развитие программы оптимизации стоимости компании - STAR, принесли 253 млн. евро, 79 млн.евро из которых были получены компанией в III квартале. С момента запуска в ноябре 2002 г. программа STAR принесла компании прибыль в размере 339 млн. евро. Столь высокие результаты были достигнуты, в частности, благодаря оптимизации организационных процессов внутри компании DHL, а также продолжающемуся процессу объединения международных информационных центров группы, оптимизации рабочих потоков внутри сети и успешному реформированию процессов поставок. Прогнозы по увеличению доходов от программы STAR в ближайшие годы оправдываются. Таким образом, в 2005 г. группа планирует получить операционную прибыль от программы в размере 3,6 млн. евро.


Отчетность по сегментам - корпоративные подразделения

Корпоративное управление по почтовым отправлениям (Express Corporate Division) взяло на себя все функции, выполняемые ранее международным бизнес подразделением по почтовым отправлениям (Mail Corporate Division), которое прежде входило в состав корпоративного управления по экспресс-доставке. Несмотря на снижение прибыли от почтовых услуг и единовременного дохода от другого вида операционной деятельности, отделу удалось сбалансировать доходы в III квартале. Доходы корпоративного управления по почтовым отправлениям снизились на 1,9%, что составило 8,6 млрд. евро по сравнению с показателями предыдущего года (8,8 млрд. евро). Операционная прибыль сократилась на 116 млн. евро и составила 1,5 млрд. евро.

Прибыль корпоративного управления по экспресс-доставке (The Express Corporate Division) выросла на 4,1% и составила 11,5 млрд. евро, что свидетельствует о положительных результатах работы подразделения, несмотря на нестабильные курсы обмена валют. Операционная прибыль увеличившись на 63,4% и составила 183 млн. евро.

Оба подразделения корпоративного управления по логистике (Logistics Corporate Division) также получили прибыль в 2003 году. В целом, доходы выросли на 3,9%, составив 4,3 млрд. евро. Операционная прибыль увеличилась на 16,4% и составила 135 млн. евро.

Корпоративное управление по финансовым услугам (Financial Services Corporate Division) также показало положительную динамику. Падение доходов на 5,5% до 6,1 млрд. евро связано со снижением процентных ставок. С учетом этих факторов доходы за первые 9 месяцев текущего финансового года увеличились на 25,3% и составили 73 млн. евро. Эти результаты связаны, в частности, с позитивным операционным развитием Postbank.

Прибыль на акциям до вычета налогов увеличилась с 9,5% до 11,3% по сравнению с 9 месяцами прошлого года. Соотношение затрат к доходам (CIR), ключевой инструмент измерения эффективности, снизилось с 80,5% до 76,3%.

Председатель совета директоров д-р Клаус Цумвинкель считает, что Postbank с начала интеграции с Deutsche Post World Net, является примером успешного развития. Это относится и к IPO (первичное размещение акций). "Стратегия Postbank, направленная на обслуживание физических лиц мелких клиентов, оказалась абсолютно верной. Таким образом, за последние несколько лет результаты деятельности компании значительно улучшились. Мы уверены в том, что выход на биржу приведет к повышению капитализации всей группы", - заявил д-р Цумвинкель.

 

 

Почтовые отправления

Экспресс-доставка

Логистика

Финансовые услуги

Выверка

Всего

9месяцев

Доход

2002

2003

Процентные изменения

 

 

8809

8639

-1,9%

 

 

11056

11513

4,1%

 

 

4148

4309

3,9%

 

 

6491

6131

-5,5%

 

 

-1693

-1689

 

 

28811

28903

0,3%

ДДВПН

2002

2003

Процентные изменения

 

1644

1528

-7,1%

 

112

183

63,4%

 

116

135

16,4%

 

449

361

-19,6%

 

-180

- 168

 

2141

2039

-4,8%

Q3

Доход

2002

2003

Процентные изменения

 

2992

2939

-1,8%

 

3408

3661

7,4%

 

1415

1538

8,7%

 

2049

1970

-3,9%

 

-404

-400

 

9460

9708

2,6%

ДДВПН

2002

2003

Процентные изменения

 

398

422

6,0%

 

4

15

275,0%

 

49

58

18,4%

 

173

129

-25,4%

 

-56

-54

 

568

570

0,4%



Показатели предыдущего года, заданные для разнообразных переклассификаций и мерам по реструктуризации корпоративных подразделений (в млн. евро).