06.04.2004

Акции для топ-менеджеров. "Шатура" разрабатывает опционную программу



Юлия Ярош

         Мебельная компания "Шатура" собирается направить до 10% акций на опционную программу для топ-менеджеров. До "Шатуры" опционы менеджерам выделяла только одна компания потребительского сектора - "Вимм-Билль-Данн". По мнению аналитиков, основная цель программы - продемонстрировать потенциальным инвесторам "Шатуры" стремление к западным стандартам ведения бизнеса.

        ОАО "Мебельная компания "Шатура" с оборотом $120 млн контролирует, по собственным данным, около 12% российского рынка отечественной мебели. Под вывеской "Шатура" сейчас работает более 300 независимых магазинов, заключивших с фабрикой дилерские соглашения. Контрольный пакет акций "Шатуры" принадлежит ее гендиректору Валентину Звереву.

        Мебельная компания "Шатура" планирует разместить до 10% акций уставного капитала среди менеджеров верхнего уровня через опционную программу, сообщил "Ведомостям" руководитель отдела общественных связей компании Вадим Бахтов. По его словам, для этого будет использована часть акций допэмиссии, зарегистрированной ФКЦБ в начале марта. Всего выпущено 184 000 акций, с их учетом уставный капитал "Шатуры" разделен сейчас на 1,024 млн обыкновенных и привилегированных акций. Целью эмиссии, как сообщали ранее представители компании, было привлечение на развитие бизнеса $20 - 25 млн.

        На пресс-конференции в начале февраля гендиректор компании Валентин Зверев сообщил о том, что завершается оценка бизнеса "Шатуры". Результаты оценки в компании не комментируют, но в марте в "Приложении к "Вестнику ФКЦБ" была опубликована цена размещения допэмиссии - $192 за акцию. По мнению аналитика Объединенной финансовой группы Алексея Кривошапко, исходя из цены размещения можно предположить, что весь бизнес "Шатура" оценивает приблизительно в $197 млн. Бахтов, комментируя расчеты аналитика, сообщил, что "не опровергает их". В сентябре прошлого года Кривошапко оценивал "Шатуру" в $115 - 120 млн.

        "Компания сохраняет свои планы по привлечению до $25 млн", - говорит Бахтов. По его словам, на эту сумму инвесторам будет продано до 130 000 акций (13% уставного капитала) , а остальные акции допэмиссии (до 54 000, или 5% УК) будут направлены на другие цели, например на опционную программу. Бахтов допускает, что еще некоторое количество акций для программы будет выкуплено у миноритарных акционеров.

        Окончательные параметры программы не утверждены, говорит Бахтов, но скорее всего опционы получат руководители двух производственных и торгового подразделений "Шатуры" и их заместители. Сейчас кроме гендиректора акционерами являются около 10 менеджеров компании, получивших их в свое время при приватизации предприятия. По словам Бахтова, в совокупности им принадлежит около 11% акций, в результате реализации опционной программы у менеджеров может оказаться "до 20% акций".

        До "Шатуры" опционы распределяла среди менеджмента только одна компания потребительского сектора: "Вимм-Билль-Данн" (ВБД) направил на эти цели около 3% своих акций. Аналитики считают, что опционная программа демонстрирует заинтересованность компании в улучшении корпоративного управления, а это немаловажно в преддверии продажи акций портфельным инвесторам. Чтобы повысить доверие инвесторов, "Шатура" в прошлом году ввела в совет директоров независимых представителей - Ги де Селье, члена совета директоров ВБД и "Норильского никеля", и Энзо Талибуе, управляющего Европейской мебельной ассоциацией. Марат Ибрагимов из инвесткомпании "Проспект" говорит, что в долгосрочной перспективе опционная программа будет способствовать росту капитализации "Шатуры". Аналитик Альфа-банка Александр Свинов отмечает, что большинство публичных компаний на Западе мотивируют менеджеров участием в опционной программе, но в России владельцы компаний делятся акциями неохотно.



Источник: Ведомости