найм
0 материалов
E-Promo Group
2024-12-02 13:30:42
В digital нет сотрудников, подходящих на 100%. Каких тогда стоит нанимать
Поиск подходящих на 100% сотрудников — вчерашний день. Кандидаты чаще всего соответствуют искомым параметрам лишь на 60-70%. В такой ситуации работодателю важно увидеть зеленые флаги (потенциал). В статье рассказываем, как это сделать.
подробнее
369
СоцМедиаМаркетинг
2023-11-09 12:03:22
Эту статью увидят только те, кто сидит в офисе (но не точно)
Прочее
Делимся нашим опытом активного найма удалёнщиков
подробнее
4093
Ирина Манец
2023-09-25 05:05:30
Что делать, если у вас плохой маркетолог?
Digital (web-дизайн, интернет-реклама и продвижение, интернет-сообщества и блоги, интернет-коммуникации, мобильный маркетинг, реклама на цифровых экранах)
Что делать, если идеальный кандидат на собеседовании “превратился в тыкву” через несколько рабочих недель?
подробнее
474
IT-Agency
2023-08-30 21:51:23
Кейс IBS: сквозная аналитика для дивизиона HR-сервисов
Digital (web-дизайн, интернет-реклама и продвижение, интернет-сообщества и блоги, интернет-коммуникации, мобильный маркетинг, реклама на цифровых экранах)
Чтобы эффективно управлять маркетингом на проектах по массовому найму
подробнее
3109
IT-Agency
2023-08-30 21:15:46
Как нанять редактора
Digital (web-дизайн, интернет-реклама и продвижение, интернет-сообщества и блоги, интернет-коммуникации, мобильный маркетинг, реклама на цифровых экранах)
Который будет не только писать и редактировать, но и вести проекты. Рассказывает Наташа Ганецкая, ex-главред.
подробнее
2696