Ford сэкономит на сотрудниках

Новый гендиректор Ford Motor Алан Малалли подготовил план по выводу компании из затянувшегося кризиса. Он собирается сократить рабочие места и уменьшить выплаты сотрудникам на треть.

Вчера совет директоров Ford рассматривал новый план по реструктуризации компании, рассказал “Ведомостям” представитель компании. О чем пойдет речь, он не уточнил, а само заседание на момент сдачи номера не завершилось. По данным The Wall Street Journal, новый план понадобился Ford, потому что прежний не помог ему выбраться из кризиса: продажи автомобилей Ford падают, а убытки растут (по итогам II квартала 2006 г. они составили $254 млн). Выводить компанию из кризиса поручили новому гендиректору: на прошлой неделе Ford возглавил выходец из Boeing Алан Малалли. Вчерашнее заседание совета директоров Ford было для него первым в новой должности.

WSJ со ссылкой на источники, знакомые с планами компании, утверждает, что директора Ford собирались обсудить новую ценовую стратегию Ford: компания планирует не повышать цены на свою продукцию, а сократить производство. Кроме того, план предусматривает сокращение затрат на заработную плату сотрудников на 30%. Ранее компания собиралась обрезать эти расходы на 10-30%. По плану Ford собирается предложить сотрудникам досрочно уйти на пенсию или получить отступные. Причем пенсионные выплаты и выплаты по медицинским страховкам могут быть уменьшены.