Sostav.ru
Москва, ул. Полковая 3 стр.3, офис 120
© Sostav независимый проект брендингового агентства Depot
Использование опубликованных материалов доступно только при указании источника.

Дизайн сайта - Liqium

18+
Kарьера
Здесь вы сможете найти самые актуальные и желанные вакансии в области рекламы, маркетинга и PR. Если вы ищете, где могут пригодиться ваши навыки и экспертиза, — вам сюда!
Спонсор спецпроекта sbermarketing

Медиаменеджер в «Яндекс», продюсер для Friends Moscow и аккаунт в SmartHeart: обзор вакансий

Если вы хотите опубликовать своё предложение по работе, пишите на vacancy@sostav.ru

В новой подборке вакансий от Sostav СберМаркетинг ищет Creative Group Head, Friends Moscow в поиске старшего продюсера для работы только в будние дни, а SmartHeart ждёт «властелина документооборота» на позицию аккаунт-менеджера.

Creative Group Head

по договоренности
СберМаркетинг

Требуемый опыт работы: более 6 лет;
Полная занятость, полный день.

Требования:

  • Опыт в сетевых агентствах на позиции групп-хеда или сеньора, который супервизировал креативные пары;
  • Желательно иметь копирайтерский бекграунд;
  • Уметь грамотно вести команду, трафиковать, помогать в реализации идей, делиться экспертизой и прокачивать ребят; 
  • Коммуницировать с другими департаментами (стратеги, аккаунты, продакшн, дизайн, трафики), помогать отстраивать процессы;
  • Лидировать разработку больших кампаний и не боятся работать руками;
  • Презентовать клиенту идеи и сохранять спокойствие в решении любых вопросов.

Условия:

  • ДМС, система премий и поощрений;
  • Участие в отраслевых конференциях;
  • Корпоративное обучение, повышение квалификации.

Ссылка на вакансию.

Медиаменеджер

по договоренности
Яндекс

Требуемый опыт работы: 3–6 лет;
Полная занятость, полный день.

Задачи:

  • Заниматься диагностикой медийных размещений конкурентов в сфере электронной коммерции;
  • Находить наиболее успешные и эффективные точки медийного контакта с аудиторией;
  • Планировать и реализовывать тактические медиапланы;
  • Формировать и контролировать годовой флоучарт и бюджетирование медиа;
  • Формулировать чёткие брифы для медийного агентства, добиваться роста коммуникационных метрик бренда в команде с медийными партнёрами;
  • Участвовать в обосновании размещения в медиа и оптимизировать размещение;
  • Отслеживать рыночные тренды и предлагать эксперименты в массовых каналах коммуникации, направленные на рост бизнеса.

Требования:

  • Опыт работы на аналогичной должности в компаниях, продвигающих портфель брендов, или в медийном агентстве в качестве Senior Media Planner или Media Group Head;
  • Опыт руководства или непосредственного участия в разработке годовой медиастратегии;
  • Опыт планирования и закупки размещений на национальном и региональном телевидении, в наружной рекламе, на радио и в других офлайн-носителях (опыт в «цифре» необязателен, но будет плюсом);
  • Опыт участия в заключении ТВ-сделки или руководили процессом;
  • Опыт работы с софтами Mediascope;
  • Умение выстраивать связь бизнес-задач с коммуникационными и медийными задачами;
  • Умение анализировать прошедшие рекламные кампании и на основании анализа давать рекомендации для будущих;
  • Готовность взаимодействовать с кросс-функциональными департаментами;
  • Инициативность, стремление к развитию, открытость новому.

Условия:

  • Компенсация оплаты питания на территории кампуса и в окрестностях;
  • Не контролируем, кто во сколько приходит и уходит, главное для каждого из нас — выполнять поставленные задачи;
  • Талантливая команда экспертов, у которых можно многому научиться и перенять полезный опыт;
  • Возможность влиять на процесс и результат;
  • Культура открытости и взаимопомощи;
  • Расширенная программа ДМС, оплата 80% стоимости ДМС для супругов и детей;
  • Мощные и удобные ноутбуки каждому сотруднику.

Ссылка на вакансию.

Head of Media Strategy

по договоренности
TWIGA Communication Group

Требуемый опыт работы: 3–6 лет;
Полная занятость, полный день.

Задачи:

  • Формирование end-to-end стратегического предложения на основе принципов и фреймворков планирования;
  • Разработка стратегий продвижения товаров и услуг клиентов, включающих в себя: разработку медиастратегии; анализ современного состояния и динамики рынка в товарной категории;​ анализ категории/положения бренда vs категория; описание потенциальной аудитории;
  • Работа как с текущими клиентами, так и участие в проектах по новому бизнесу (50/50);
  • Разработка тендерных презентаций.

Требования:

  • Опыт работы с полномедийными стратегиями, самостоятельное написание стратегий с нуля;
  • Уверенное владение английским языком;​
  • Уверенное владение софтами Mediascope (TNS) и другими: Gallileo, Palomars, AdEx, Zodiak, Attelier, Istar, Google Ads, Google trends, GA, IQ Buzz;
  • Навыки проведения презентаций и переговоров.

Ссылка на вакансию. 

Digital Specialist

от 120 000 до 140 000
TWIGA Communication Group

Требуемый опыт работы: 1–3 года;
Полная занятость, полный день.

Задачи:

  • Полноценное самостоятельное ведение клиентов (обработка запросов / постановка задач подрядчикам/формирование KPIs, организация и проведение встреч с подрядчиками, создание презентаций / обоснование и согласование предложений и результатов работ);
  • Контроль реализации проектов;
  • Профессиональная экспертиза и отбор и лучших выигрышных решений для реализации проектов;
  • Обращение особого внимания на баинговую составляющую проекта – рентабельность проекта;
  • Составление и согласование брифов / сбор и контроль полноты данных по проекту / ведение проектных папок / отчетов по встречам;
  • Контроль сроков на всех этапах проекта (управление рисками) / полноты и качества предоставляемых материалов (соответствие брифу и коммуникации клиента);
  • Финальный сбор продукта (презентаций / смет / таймингов / медиапланов и отчетов) клиенту;
  • Составления смет/планов в рамках своих работ и контроль над выполнением данной задачи командой реализатором;
  • Контроль бюджета клиента, прибыльности проектов и распределение ресурсов на проекте;
  • Подготовка и согласование юридических и финансовых документов по проекту;
  • Контроль своевременного закрытие документов и оплаты счетов (клиента и третьих лиц).

Требования:

  • Опыт создания и ведения проектов (диджитал и классические медиа);
  • Опыт работы в крупном рекламном или диджитал-агентстве на соответствующей позиции;
  • Уверенный опыт работы со всеми медийными каналами;
  • Понимание методов оценки эффективности медийной рекламы и умение их применять;
  • Практический опыт в менеджменте и работе с подрядчиками, самостоятельность в работе.

Условия:

  • Команда опытных коллег, готовых оказать всестороннюю поддержку, возможность постоянного развития, расширения профессионального кругозора на сложных и интересных проектах;
  • Дружный сплоченный коллектив всех компаний, входящих в группу, высокий уровень корпоративной культуры и институтов (в т.ч. события и мероприятия).

Ссылка на вакансию. 

Графический дизайнер (middle)

по договоренности
OTVETDESIGN

Требуемый опыт работы: 1–3 года;
Полная занятость, полный день.

Задачи:

  • Разработка дизайн-концепций для проектов корпоративного и потребительского брендинга;
  • Дизайн полиграфии и мерча, этикетки и упаковки, логотипов и фирменных стилей, календарей.

Требования:

  • Убедительное портфолио;
  • Опыт работы на аналогичной должности от года;
  • Опыт в разработке рекламных кампаний;
  • Опыт в разработке дизайна для корпоративного и потребительского брендинга: упаковка, этикетки, календари, фирменный стиль, полиграфия, логотипы;
  • Желание работать над созданием разных и интересных проектов;
  • Способность мыслить концепциями;
  • Широкий кругозор;
  • Системное мышление;
  • Уверенная работа в Adobe (Photoshop, Illustrator, Indesign).

Условия:

  • Возможность профессионального роста;
  • Кофе, чтобы проснуться по утрам, фрукты, чтобы подзарядиться энергией, лаундж-зона с массажёрами, чтобы сделать паузу и расслабиться, забота наших HR круглый год;
  • Возможность выбора начала рабочего дня с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00;
  • Софинансирование ДМС со стоматологией после испытательного срока, корпоративный психолог;
  • Корпоративные мероприятия и другие активности;
  • Работа в комфортном коллективе, где важно мнение каждого члена команды;
  • Свобода и возможность реализовывать результат своей работы по своему;
  • Корпоративные подарки и мерч.

Ссылка на вакансию. 

Account Manager

по договоренности
SmartHeart

Что требуется: формировать рабочие группы, ставить задачи и контролировать выполнение, дружить с клиентами и влюблять их в команду SH.

Важно: уметь работать с тайм-менеджментом проектов и не бояться рисков, быть властелином документооборота, рентабельности и себестоимости.

Огонь в глазах, творческий подход, а также желание понимать и разделять ценности агентства.

Формат работы: офис или гибрид.

Оплата: испытательный срок 3 месяца, 70 тыс. руб. + бонусы за выполнение KPI

Резюме и сопроводительные присылайте на почту hello@sh.agency с пометкой Account Manager.

Senior producer

по договоренности
Friends Moscow

Если ты любишь свою профессию, всегда думаешь наперёд, знаешь рынок и его особенности, ответственный и быстрый – скорее заполняй анкету!

Принеси нам опыт работы в агентстве, продакшене или на стороне клиента на позиции продюсера. А мы дадим тебе дружную команду, веселые истории для внуков, выходные в выходные (это правда), любовь к тебе и твоим питомцам, которых ты можешь приводить в офис. И все это вместе с поддержкой и заботой.

Присылай резюме на почту tychinskaya@friends.moscow

SMM manager

по договоренности
BAR creative agency

Требуемый опыт работы: 1–3 года;

Задачи:

  • Ведение аккаунтов классных и узнаваемых брендов – планирование и своевременная загрузка постов, сториз, клипов, контроль страниц, коммуникация со службой поддержки;
  • Глубокое погружение в бренд, мониторинг трендов, новых каналов и инструментов, генерация предложений по развитию SMM-проектов;
  • Регулярное проведение конкурсных активностей, взаимодействие с победителями, конкурсный документооборот, контроль отправок призов;
  • Участие в создании контент-планов и постов (шторминг креативных идей);
  • Взаимодействие с командой, создание ТЗ и постановка задач на команду (в лице копирайтеров, дизайнеров, креаторов, видеомоушенов, аналитиков);
  • Проверка результатов работы команды (контроль копирайтов и дизайнов, проверка, и передача на согласование аккаунту проекта/клиенту);
  • Контроль правописания текстов;
  • Базовая настройка РК в рамках продвижения аккаунтов (рост подписчиков, охват, вовлечённость);
  • Анализ ключевых показателей контента, механик по привлечению аудитории, анализ продвижения аккаунта и создание предложений по улучшению;
  • Контроль выполнения KPIs (отслеживание ключевых показателей, ведение stream-проекта);
  • Участие в разработках креативных стратегий продвижения;
  • Участие в разработке креативных идей и спецпроектов;
  • Участие и лидирование блоков smm в рамках подготовки предложений для новых и текущих заказчиков;
  • Участие в создании и защите отчётов.

Требования:

  • Высшее образование;
  • Грамотная письменная и устная речь;
  • Опыт 1-3 года и более;
  • Системность и ответственность;
  • Желание развиваться в креативном направлении;
  • Хороший английский;
  • Понимание функционала и ограничений ключевых соцсетей;
  • Понимание диджитал-рынка и его инструментов.

Условия:

  • ДМС и ВЗР;
  • Обучение на курсах за счет компании, в том числе английский;
  • Участие в мероприятиях и конференциях;
  • Мерч;
  • Удаленная работа (приветствуется работа из любой точки мира);
  • Покрытие обустройства хоум-офиса;
  • Временные офисы на море, в которые можно полететь вместе со своей командой;
  • Дополнительные дни отпуска, в том числе на день рождения;
  • Помощь в развитии Soft Skills;
  • Корпоративная библиотека.

Чтобы отликнуться на вакансию, необходимо заполнить форму
Ссылка на вакансию. 

Руководитель отдела проектов

по договоренности
Brandson

г. Санкт-Петербург;
Требуемый опыт работы: от 3-х лет;
Полная занятость, полный день.

Задачи:

  • Вести проекты «от» и «до» (постановка задач проектной группе – контроль тайминга — защита проекта);
  • Работать с федеральными и международными компаниями;
  • Оценивать эффективность работы отдела, корректировать работу сотрудников отдела;
  • Контролировать процесс заключение договоров, производства оплат и документооборота по проектам;
  • Принимать участие в отраслевых мероприятиях: делиться экспертизой, знакомиться с представителями бизнеса;
  • Выезжать в командировки по России и зарубеж.

Требования:

  • Высшее образование (желательно в сфере маркетинга);
  • Опыт работы в брендинговом, коммуникационном, рекламном агентстве от 3-х лет;
  • Успешный опыт презентации и продажи услуг, умение вести «длинные контракты»;
  • Опыт работы в структурированном бизнесе и отличные навыки ведения отчетности в условиях многозадачности;
  • Опыт руководства коллективом;
  • Английский не ниже В2.

Условия:

  • Работа с международными и федеральными клиентами из разных сфер;
  • Брендинговые проекты в формате 360 — реализация проекта от идеи до продукта;
  • Публикации в отраслевых и деловых СМИ и наших соцсетях, выступления на мероприятиях, возможность получить значимую награду за реализованные проекты на российских и международных отраслевых фестивалях и конкурсах;
  • Интернациональная команда, способная по достоинству оценить ваши навыки и помочь с новыми для вас инструментами;
  • Офис в историческом центре Санкт-Петербурга;
  • Комфортный график работы (с 10 до 19).

Контакты

Руководитель кросс-медийных проектов

от 100 000
Европейская медиагруппа EMG

Требуемый опыт работы: 3–6 лет;
Полная занятость, полный день.

Задачи:

  • Разработка и реализация рекламных ATL-кампаний;
  • Взаимодействие с крупнейшими СМИ, ТВ-каналами, медиапартнёрами;
  • Составление, корректировка и утверждение медиапланов;
  • Подготовка и контроль запуска рекламных кампаний и качества исполнения;
  • Ведение бартерных сделок с крупнейшими телеканалами;
  • Документальное оформление бартерных сделок;
  • Мониторинг конкурентной активности;
  • Подготовка для партнеров медиаплнов на Радио;
  • Разработка и исполнение интеграций компании на ТВ;
  • Эффективное распределение бартерных объёмов под промо проектов.

Требования:

  • Высшее образование;
  • Аналогичный опыт работы на радиостанциях/телевидении;
  • Коммуникабельность, стрессоустойчивость, целеустремленность.

Условия:

  • ДМС, соцпакет;
  • Комфортный офис.

Ссылка на вакансию. 

Event-менеджер (Tinkoff Private)

по договоренности
Тинькофф

Требуемый опыт работы: 3–6 лет;
Полная занятость, полный день.

Задачи:

  • Организация спонсорских интеграций в мероприятия сегмента Premium/Private;
  • Организация собственных мероприятий бренда;
  • Организация деловых мероприятий;
  • Анализ рынка и составление календаря мероприятий;
  • Проведение тендеров;
  • Контроль реализации проекта;
  • Полное документальное сопровождение проектов;
  • Аналитика.

Требования:

  • Опыт работы в event маркетинге/ event-агентстве от 2-х лет;
  • Опыт работы с премиальными брендами;
  • Опыт работы с фестивалями/массовыми мероприятиями приветствуется;
  • Хорошее знание аудитории High-net;
  • Хорошее знание рынка событий для Premium и Private аудитории;
  • Умение работать в режиме многозадачности;
  • Готовность к командировкам.

Условия:

  • График работы — гибридный;
  • Платформа обучения и развития «Тинькофф Апгрейд»;
  • Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний;
  • Поддержка менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии;
  • Полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев;
  • Льготное страхование вашим близким;
  • Бесплатный фитнес-зал Tinkoff Sport;
  • Бесплатные обеды в Tinkoff Cafe.

Ссылка на вакансию. 

Главный специалист по клиентской аналитике

по договоренности
Ингосстрах

Требуемый опыт работы: более 6-ти лет;
Полная занятость, полный день.

Задачи:

  • Генерация и проверка гипотез, направленных на повышение доходности клиентской базы;
  • Мониторинг состояния клиентской базы, формирование отчетности по состоянию клиентской базы физических лиц;
  • Поведенческий анализ; нахождение и описание устойчивых поведенческих паттернов текущих клиентов физических лиц;
  • Сегментация базы, количество и виды страховых продуктов на одного клиента, клиент является физическим или юридическим лицом;
  • Реализация и актуализация бизнес-отчетности по клиентским метрикам;
  • Оценка экономической целесообразности CRM кампаний;
  • Формирование и приоритизация x-sell предложений;
  • Взаимодействие со смежными подразделениями по вопросам доработки витрин данных, улучшению качества данных, оптимизации маркетинговых коммуникаций.

Требования:

  • Знание методов статистического анализа данных;
  • Знание методов запуска тестов и оценки результатов по CRM кампаниям;
  • Знание P&L продуктов;
  • Навыки работы с базами данных (Oracle, MSSQL, SAS и т.д.);
  • Навыки работы с SAS / SQL, MS Excel на продвинутом уровне;
  • Навыки создания управленческой отчетности и работы с аналитическими запросами;
  • Навыки работы с инструментами статистического анализа данных;
  • Навыки ведения проектов;
  • Опыт эффективного взаимодействия со смежными подразделениями.

Условия:

  • Возможность выстроить процессы;
  • Гибридный график после срока адаптации;
  • Соцпакет (ДМС, скидки от партнеров, льготы на страховые продукты);
  • Возможность совершенствовать себя в корпоративном университете;
  • Современный и комфортабельный офис.

Ссылка на вакансию. 

PR-менеджер / Корпоративный PR

от 120 000 до 150 000
Blacklight

Требуемый опыт работы: 3–6 лет;
Полная занятость, полный день.

Задачи:

  • Взаимодействие и развитие отношений со СМИ, онлайн-медиа и профессиональными ассоциациями;
  • Инициирование и написание материалов (интервью, экспертные статьи, пресс-релизы, кейсы и прочее);
  • Поиск релевантных ресурсов и площадок, коммуникация с площадками;
  • Запаковка и инициирование креативных идей и необычных инфоповодов.
  • Подготовка, оформление и подача кейсов на профильные фестивали и премии;
  • Подготовка спикеров к выступлениям на отраслевых мероприятиях;
  • Реализация контент-плана, развитие и поддержка имиджа агентства в соцсетях;
  • Анализ ключевых трендов и умение выстраивать актуальную коммуникацию с общественностью.

Требования:

  • Релевантный опыт работы от 3х лет в PR и/или маркетинговых коммуникациях;
  • Понимание работы и практические знания всех современных каналов коммуникации;
  • Умение выстраивать эффективную коммуникацию и добиваться высоких результатов;
  • Опыт подготовки шаблонов и верстки презентаций;
  • Отличное знание русского языка, грамотная устная/письменная речь;
  • Осведомленность о креативном рынке РФ и мира (кейсы, тренды);
  • Знание английского языка будет преимуществом.

Условия:

  • Работа в классной команде, где все друг друга слышат и ценят;
  • Возможность реализовать свой потенциал как в управленческой, так и творческой деятельности;
  • Гибридный график работы (50% дома, 50% в офисе);
  • Профессиональное развитие (агентство оплачивает 50% стоимости обучения по профильным специальностям);
  • Веселиться (в меру, конечно же);
  • Грант на реализацию собственного проекта.

Ссылка на вакансию.

SMM Project manager

по договоренности
Upside

Требуемый опыт работы: 3–6 лет;
Полная занятость, полный день.

Задачи:

  • Ведение клиентов и их проектов по SMM;
  • Копирайтерская поддержка и коммьюнити-менеджмент в случае необходимости;
  • Съёмка и монтаж Reels;
  • Разрабатывать, а после – визуализировать концепции для social media фидов и спецпроектов;
  • Разработка брифов на съёмки;
  • Продюсирование съёмок;
  • Организация мозговых штурмов внутри агентства;
  • Постановка задач проектной (дизайнеры, копирайтеры, таргетологи);
  • Координация действий команды, контроль за реализацией проектов, сроков и ответственность за итоговый результат;
  • Бюджетирование проектов и ведение документооборота с клиентами;
  • Создание отчётных презентаций;
  • Поддержание и развитие клиентских отношений, инициирование новых проектов;
  • Решение спорных и конфликтных ситуаций, поддержание позитивной тональности коммуникации с клиентом и командой.

Требования:

  • Опыт аккаунтинга проектов по SMM от 2-х лет, в приоритете опыт в рекламных агентствах;
  • Проактивность, умение работать в режиме многозадачности, стрессоустойчивость;
  • Обязательно наличие портфолио.

Условия:

  • Высокий уровень ответственности и самостоятельности;
  • Гибкие процессы, демократичный стиль управления и корпоративная среда, основанная на командности и синергии людей;
  • Возможность адаптировать под себя график и режим работы.

Ссылка на вакансию. 

Обсудить с другими читателями:

Ваш браузер устарел
На сайте Sostav.ru используются технологии, которые не доступны в вашем браузере, в связи с чем страница может отображаться некорректно.
Чтобы страница отображалась корректно, обновите ваш браузер.