Сеть универмагов Familia, которая в сентябре этого года осталась без генерального директора, решила найти нового руководителя необычным способом. Ритейлер объявил открытый конкурс на замещение вакантной должности главы компании.
Familia — торговая сеть, которая занимается продажей широкого спектра товаров: одежда, обувь, бытовая химия, товары для дома и др. Сеть включает в себя более 100 магазинов и охватывает крупнейшие города России и главные населенные пункты Московской области. Familia позиционирует себя как сеть дискаунтеров, предлагающая продукцию по низким ценам.
15 сентября компанию по неизвестным причинам покинул генеральный директор Владимир Мосин. Теперь «Фамилия» выбирает новое руководство с помощью конкурса. По условиям конкурса, руководитель ритейлера должен иметь высшее профессиональное образование, стаж работы в должности генерального директора retail компании не менее 3 лет, предпринимательский подход к ведению бизнеса, свободно говорить по-английски, приветствуется наличие МВА.
Заявки от претендентов на участие в конкурсе принимаются кадровым агентством «Контакт», эксклюзивно представляющим интересы Familia в сфере Executive Search. Результаты конкурса планируется подвести 22 декабря 2015 года. Победителем конкурса признается участник, успешно прошедший тестовые испытания и предложивший наилучшее видение развития компании.