С февраля число компаний, где действует удалёнка, снизилось в два раза. Так, если в начале февраля в каждой второй компании были сотрудники, работающие дистанционно, то в марте доля таких компаний составила 25%, сообщает РБК со ссылкой на исследование SuperJob.
Чаще всего удалённо работают ИТ-специалисты (30%), бухгалтеры (23%) и менеджеры по продажам (15%). Наименьшая доля сотрудников, переведенных на дистанционку, — это работники колл-центров и инженерно-технические работники (по 3%).
При этом работодатели из Москвы переводили сотрудников на дистанционую работу чаще, чем компании из Санкт-Петербурга и регионов (34, 24 и 21% соответственно).
Напомним, в феврале в связи с ростом заболеваемости Минтруд рекомендовал работодателям перевести на удаленку максимум сотрудников. В Москве с конца февраля это требование перестало быть обязательным.
Ранее SuperJob выяснил, что россияне готовы потерять в зарплате 10% ради работы удаленно. Чаще на денежные уступки готовы идти молодые люди в возрасте до 24 лет .