В России около 11% компаний всё ещё сохраняют режим дистанционный работы. Больше всего таких организаций в Москве и Санкт-Петербурге, сообщает РБК со ссылкой на исследование SuperJob.
Наибольшее число компаний с разрешенной удалёнкой — в Москве: 15%. Следом идет Санкт-Петербург — 13%. В регионах такой формат работы остался только в 7% компаний. Сокращается и доля дистанционных сотрудников в штатной численности. Так, в каждой второй компании, где ещё есть удалёнка, их менее 10%.
Наибольшее число сотрудников, до сих пор работающих дистанционно, это программисты, бухгалтеры и HR-менеджеры. Меньше всего — дизайнеров, сотрудников call-центров и работников сферы экономики.
Для сравнения, в конце марта удалённо работали сотрудники в каждой четвёртой компании. При этом в начале марта SuperJob сообщала о двукратном снижении числа таких сотрудников по сравнению с февралём.
Также сообщалось, что россияне готовы потерять в зарплате 10% ради работы удалённо. Чаще на денежные уступки готовы идти молодые люди в возрасте до 24 лет .