Кого ищут после изоляции? Обзор свежих вакансий в рекламе и маркетинге

Мы ищем в нашу команду медиапланера с опытом самостоятельного планирования в основных медиаканалах. Если ты гуру подготовки медиапланов, прекрасно разбираешься в основных показателях и специфике баинга, умеешь готовить и обосновывать тактический блок перед клиентом, то мы ждем именно тебя! 

• Требуемый опыт работы: 1–3 года
• Полная занятость, полный день

Обязанности:

• Формирование выгрузок c медиа и аудиторными показателями из Mediascope (TV Index, Radio Index, M’Index, NRS, Web Index, Atelier) c рекомендациями ресурсов в рамках каждого медиа канала.
• Подготовка и обоснование медиапланов для клиентов агентства по офлайн медиаканалам (ТВ, радио, пресса).
• Погружение в digital-планирование, участие в обосновании digital-планов для клиента
• Подготовка тактического блока в презентации клиентам с обоснованием выбора ресурсов и распределения бюджета в рамках каждого медиа канала.
• Участие в оценке эффективности кампаний с точки зрения стоимости контакта с целевой аудитории.
• Участие в подготовке тендерных презентаций, а также обслуживание запросов текущих клиентов агентства.
• Активное погружение в специфику закупки каждого медиа канала в связке с баинговыми департаментами агентства.
• Отслеживание изменений в методике измерений Mediascope.

Требования:

• Опыт работы на аналогичной позиции от одного года
• Работа с базами Mediascope, выгрузка показателей (ТВ, радио, пресса; интернет как плюс)
• Опыт подготовки ТВ-планов
• Знание ключевых инструментов в digital и понимание принципов их планирования
• Понимание ключевых принципов закупки на ТВ, радио, прессе
• Опыт работы с более чем одной продуктовой категорией.

Условия:

• График работы: 5/2 с 10 до 19 часов.
• Ежегодный отпуск: 28 календарных дней;
• Оформление трудовых отношений по ТК РФ;
• Своевременная выплата заработной платы;
• Испытательный срок 3 месяца;

Контакт для связи: info@igronik.ru

В свою команду мы ищем специалиста, обладающего трехлетним опытом работы в сфере наружной рекламы и стремлением развиваться в данном направлении. Если ты хорошо ориентируешься на рынке наружной рекламы, обладаешь сильными навыками деловой коммуникации и продаж, то мы ждем именно тебя! 

• Требуемый опыт работы: 1–3 года
• Полная занятость, полный день

Требования:

• опыт работы от 3 лет в наружной рекламе;
• хорошее знание рынка наружной рекламы, основных игроков, рекламных агентств;
• хороший русский язык;
• активность;
• желание зарабатывать;
• знание 1С, MS Office.

Обязанности:

• Активный поиск и привлечение клиентов (преимущественно прямые клиенты);
• Осуществление холодных звонков;
• Проведение встреч на уровне первых лиц;
• Выполнение плана продаж;
• Контроль за дебиторской задолженностью;
• Полное документальное сопровождение сделки.

Условия:

• график работы 5/2 с 10-00 до 19-00;
• оформление по ТК;
• оплата мобильной связи;
• заработная плата + привлекательные квартальные бонусы от личных продаж.

Контакт для связи: info@igronik.ru

• Требуемый опыт работы: 3–6 лет
• Полная занятость, полный день

Обязанности:

• Выполнение плана продаж;
• продажа клиентам услуг агентства;
• коммерческое сопровождение сделок (выявление потребностей, составление дорожных карт проекта и коммерческих предложений, презентация, заключение сделок, выписка платежных документов, контроль оплат на основе платежного календаря проекта, получение обратной связи от клиента по его удовлетворенности услугами и проектными обслуживанием агентства).

Функционал должности:

• Выполнение личного плана продаж по выручке.
• Работа с целевыми клиентами агентства.
• Продажа услуг компании потенциальным клиентам: теплый и горячий трафик клиентов.
• Экспертное знание продукта Агентства и методик диагностики, проектирование.
• Презентация методик и кейсов агентства потенциальным клиентам.
• Разработка дорожных карт проекта, составление коммерческих предложений.
• Презентация дорожной карты проекта коммерческого предложения потенциальным клиентам.
• Заключение сделок: подготовка договора, платежных документов, контроль оплат по выставленным счетам
• Закрытие выполненных этапов проекта: подписания актов у клиента.
• Обеспечение мероприятий по возвращению «спящих клиентов»
• Формирование уникальных торговых предложений агентства для клиентов в рамках плановой рентабельности.

Требования: 

• позитивный, обладающий открытым мышлением без ограничивающих убеждений, честный, открытый, искренне любящий продажи, стремящийся к обучению;
• иметь навык и практику экспертных продаж в B2B секторе;
• СПИН;
• коммуникабельность - способность легко заводить контакты и располагать к себе;
• аккуратный, внешний вид - бизнес стиль;
• опытный пользователь ПК (MS Office);
• Навык работы в Bitrix24;
• опыт работы в IT-компаниях в продажах приветствуется.

Условия:

• Полностью белый доход.
• Доход = FIX (твердый оклад) + KPI (мягкий оклад за выполнение функциональных задач) + БОНУС (выполнение плана продаж отдела).
• После испытательного срока ДМС.
• Трудоустройство по ТК РФ с первого дня.
• Испытательный срок 3 мес.

Контактное лицо: Юлия Боголюбова, jbogolubova@getbrand.ru 

В свою команду мы ищем специалиста, обладающего двухлетним опытом работы в качестве менеджера по работе с клиентами (account) в сфере рекламы и стремлением развиваться в данном направлении. Если ты обладаешь сильными навыками деловой коммуникации и опытом управления проектной командой, умеешь четко ставить задачи и контролировать сроки исполнения, то мы ждем именно тебя! 

Обязанности:

• Ведение проектов клиентов;
• Постановка задач, контроль коммуникаций и работы команды специалистов;
• Ежедневная коммуникация с текущими клиентами, поддержание высокого уровня клиентского сервиса, выстраивание доверительных отношений;
• Составление брифов, проведение встреч, оперативная переписка, плановая отчетность;
• Анализ рынка, изучение конкурентной среды, анализ потребностей клиентов;
• Взаимодействие с внутренними и внешними производственными подразделениями и партнерами разных типов
• Контроль работы сотрудников (соблюдение качества и сроков выполнения рабочих задач).
• Разработка мероприятий для повышения рентабельности проектов.
• Управление реализацией проектов - направлять работу проектной команды, контролировать сроки реализации, формировать и презентовать отчеты по результатам работы;
• Контролировать ведение рекламных кампаний;
• Отслеживать эффективность рекламных кампаний;
• Проводить аналитику рекламных кампаний, подготовку рекомендации;
• Контролировать бюджет проектов, анализировать и следить за прибыльностью проектов;
• Работать с документами, контроль оплат, работа с дебиторской задолженностью.

Требования:

• Опыт на аналогичной должности от двух лет
• Опыт управления командой
• Хорошие коммуникативные навыки. навыки проведения переговоров
• Хорошие знания принципов работы систем контекстной и таргетированной рекламы;
• Умение вести проекты с большими бюджетами и не всегда простой коммуникацией;
• Хорошие знания и пользование системами аналитики (Google Analytics, Яндекс Метрика);
• Умение правильно использовать PC: Excel, Word, Power Point;
• Умение грамотно ставить задачи и отслеживать их выполнение;
• Готовность брать на себя ответственность, аргументировать свою точку зрения
• Опыт написания и проведения презентаций
• Плюсом будет знание подходов к планированию оффлайн кампаний – ТВ, радио, наружная реклама.

Контакт для связи: info@igronik.ru

Друзья! Мы делаем бренды. Крутые и много. Поэтому ищем в команду digital-дизайнера, который позаботится о комфортном существовании брендов в цифровом пространстве.

Что нужно делать:

• создавать крутую современную айдентику;
• «оживлять» упаковку;
• строить мосты между онлайн и офлайн;
• делать эффектную подачу кейсов.

Что важно:

• умение представить себе жизнь бренда после сдачи проекта;
• системное мышление, внимание к деталям;
• способность работать в высоком темпе;
• опыт работы с глобальными брендами и масштабными задачами как плюс;

Скиллы:

• понимание pipe-line проекта и процесса, сложности и сроков
• hard surface modeling
• After Effects
• Cinema 4d

В digital:

• подготовка сцен и рендеринг (redshift, octane)
• Figma / Sketch
• понимание современных трендов в технологиях и цифровом дизайне
• оценка и выстраивание карт пользовательского опыта как по трендам, так и по клиентским особенностям.

Что взамен:

• работа с крутыми брендами;
• сильная команда;
• офис на Таганке.

Контактное лицо: операционный менеджер Ксения Минкина, kminkina@depotwpf.ru (с пометкой «Digital-дизайнер»)

В агентство Vein Technologies ищем классного DIGITAL Senior Account manager . Обязательно - агентский опыт, желательно от 3х лет, английский на хорошем уровне, коммуникация с клиентами будет устная и письменная. Занятость полная, официальное оформление, удаленка.

Обязательные навыки:

• day-to-day коммуникация с клиентом, убеждение клиента в позиции агентства;
• взаимодействие со всеми подразделениями агентства (в том числе с командой на аутсорсе);
• координация работы всей проектной команды;
• контроль сроков на всех этапах проекта (управление рисками);
• контроль полноты и качества предоставляемых материалов (соответствие брифу и коммуникации клиента);
• финальный сбор всех материалов (презентаций \ смет \ таймингов \ медиапланов и отчетов) клиенту;
• эффективное бюджетирование проектов;
• отслеживание своевременности оплаты выставленных счетов, предотвращение задолженности.

Контакт для связи: YaKonovalova@veintech.ru

Ищем инфлюенс-менеджера. Работа на постоянной основе или под проект. Удаленка, возможно официальное оформление.  

Идеальный кандидат:

• Работал менеджером в агентстве и запускал РК с блогерами;
• Знает рынок блогеров и блогерских агентств, имеет подборки блогеров по тематикам;
• Стратегическое развитие направления Influencer Marketing в соответствии с целями и задачами компании;
• Разработка стратегии по работе с OL для брендрв совместно с командой;
• Создание подборки блогеров по брифам и оформление их в медиапланы;
• Умение прогнозировать показатели в медиапланах;
• Менеджмент блогеров;
• Разработка креатива для РК и ТЗ для блогеров в рамках задач проекта;
• Продумывание/генерация сценариев для постов/интеграций;
• Контроль соблюдения ТЗ в материалах и сроки выполнения работ
• Работа с подрядчиками;
• Проведение коллабораций с лидерами мнений;
• Участие в тендерах на ведение Influencer Marketing;
• Подготовка презентаций, плана по реализации и тд;
• Контроль KPIs и бюджетирования;
• Документооборот;
• Анализ результатов кампаний и составление рекомендаций по оптимизации на будущее.

Контакт для связи: YaKonovalova@veintech.ru

Мы ищем человека с большим опытом работы в Social Media проектах, который умеет правильно выстраивать процессы долгосрочной поддержки бренда, создает качественный продукт своими руками и ему интересно собрать и развивать свою команду.

Важная особенность — сочетание двух подходов к проекту: как с точки зрения бизнеса, так и создаваемого продукта.

Должностные обязанности:

• Разработка и реализация концептов присутствия в Social Media.
• Создание планов коммуникаций брендов, работа с контентом для различных аудиторий и площадок.
• Работа с сервисами аналитики и подготовка отчетов.
• Улучшение проектов с точки зрения качества и рост бизнес показателей клиентов.

Навыки и квалификации:

• Опыт работы от 3 лет.
• Управление командой от двух человек.
• Грамотность и навыки копирайтинга.         
• Широкий кругозор и насмотренность, понимание визуальных трендов социальных сетей.
• Навыки защиты креативных идей и оформления презентаций.

Контактное лицо: Дарья Масинева, d.masineva@deluxe-interactive.com

Обязанности: 

• участие в подготовке тендерных предложений по своему профилю;
• составление и реализация утвержденной PR-стратегии клиентов агентства; 
• опыт командной работы и ведения проектов в формате 360°;
• коммуникация с клиентами; 
• создание и адаптация пресс-материалов; 
• инициирование публикаций в СМИ и новых медиа; 
• follow up и мониторинг публикаций, опыт работы с аналитикой; 
• составление бюджетов и базовый документооборот; 
• PR-сопровождение мероприятий; 
• личные контакты с представителями СМИ и лидерами мнений; 
• работа с базой контактов; 
• участие в формировании и продвижении имиджа агентства; 
• реализация коммуникационной стратегии агентства (администрирование процесса участия в премиях и реализация мультиканальной стратегии агентства по направлению PR);
• мониторинг информационного пространства, анализ конкурентного поля;
• предоставление PR отчетов клиентам и по итогам проектов агентства. 

Требования: 

• опыт работы в агентстве или с агентствами; 
• опыт коммуникации с клиентами и клиентоориентированность; 
• умение выстраивать PR-стратегии; 
• опыт работы с текстами (написание пресс-релизов, подготовка статей); 
• интерес к индустрии продюсирования  проектов и широкий кругозор; 
• опыт работы в команде в формате 360°;
• собственная база контактов (журналисты, индустрия, лидеры мнений);  
• владение английским языком. 

Условия: 

• 5/2 с 10:30 до 19:30 в офисе в центре Москвы (необходимость присутствия в офисе в данный момент обсуждается индивидуально);
• заработная плата обсуждается с кандидатом. 

Резюме и краткое мотивационное письмо можно прислать с кратким рассказом о себе на почту asoloveva@monstars.ru с пометкой «Вакансия PR_Lifestyle».

Обязанности:

• Участие в создании креативных концепций;
• Подготовка мудбордов, презентаций, подбор референсов;
• Брифинг дизайнеров, копирайтеров, фотографов;
• Продюсирование съёмкок.⠀

Требования:

• Продвинутый уровень пользования content-приложениями;
• Креативный критический взгляд на работу и финальный результат;
• Широкий кругозор в областях Fashion, Arts и современных медиа;
• Знания редакторов Adobe будет преимуществом.

Резюме присылайте на epavelyeva@monstars.ru с темой письма ФИО_Content, прикладывая сопроводительное письмо, портфолио и ссылки на социальные сети.

В ответ соискателям будет выслано творческое тестовое задание, по результатам которого будет направлено приглашение на собеседование.

Мы — performance-агентство E-Promo, и мы ищем профессионалов с опытом работы в digital, которые помогут нам увеличить число новых клиентов. Взамен мы предлагаем возможность реализовать интересные проекты для мировых брендов, сотрудничество с крупнейшими международными рекламными группами и холдингами.

Что мы предлагаем:

• Работу в крупнейшем федеральном digital-агентстве
• 12 место в рейтинге performance-агентств в России по версии Tagline 
• Один из 100 лучших работодателей страны по версии HeadHunter
• 3 место среди лучших работодателей России в отрасли маркетинга и медиа согласно рейтингу HeadHunter
• Собственную образовательную программу и внутреннее обучение с получением сертификатов от Яндекса и Google;
• Возможность участия в отраслевых российских и международных конференциях
• Возможность публикаций в профильных СМИ;
• Интересные проекты и клиенты — крупные региональные и федеральные рекламодатели;
• Возможность постоянного роста: у нас действует система грейдов;
• Сезонные тимбилдинги и корпоративы.

Чем нужно будет заниматься:

• Находить клиентов и развивать клиентскую базу;
• Обрабатывать входящие запросы от клиентов;
• Организовывать и проводить переговоры на уровне первых лиц компаний;
• Подготавливать коммерческие предложения совместно со специалистами, в том числе для участия в тендерах;
• Подготавливать и адаптировать презентации для клиентов;
• Согласовывать условия и организацию подписания договора;
• Подготавливать отчетность и вести клиентов в CRM;
• Выполнять планы по продажам и привлечению.

Что для этого необходимо:

• Опыт активных продаж рекламных услуг в интернете;
• Опыт ведения переговоров и подготовки презентаций;
• Умение делать «холодные» звонки;
• Умение слушать и анализировать;
• Клиентоориентированность.

Большим плюсом будет:

• Знание ключевых игроков рынка digital;
• Знакомство с принципами работы инструментов performance-маркетинга;
• Знание принципов работы digital-каналов.
• Мы поможем вам учиться и развиваться в digital.

Контакт для связи: hrgroup@e-promo.ru – отдел по работе с персоналом (пожалуйста, укажите в теме письма интересующую позицию)

Мы — digital-агентство E-Promo, и мы ищем профессионалов с опытом работы в digital, которые помогут нам увеличить число новых клиентов. Взамен мы предлагаем возможность реализовать интересные проекты для мировых брендов, сотрудничество с крупнейшими международными рекламными группами и холдингами.

Что мы предлагаем:

• Работу в крупнейшем федеральном digital-агентстве
• 12 место в рейтинге performance-агентств в России по версии Tagline 
• Один из 100 лучших работодателей страны по версии HeadHunter
• 3 место среди лучших работодателей России в отрасли маркетинга и медиа согласно рейтингу HeadHunter
• Собственную образовательную программу и внутреннее обучение с получением сертификатов от Яндекса и Google;
• Возможность участия в отраслевых российских и международных конференциях
• Возможность публикаций в профильных СМИ;
• Интересные проекты и клиенты — крупные региональные и федеральные рекламодатели;
• Возможность постоянного роста: у нас действует система грейдов;
• Сезонные тимбилдинги и корпоративы.

Что вы будете делать:

• Заниматься развитием и реализацией стратегий digital-маркетинга клиентов, основные отрасли: e-commerce, авто, недвижимость, финансы, фармпроизводители;
• Регулярно взаимодействовать с менеджерами клиента и ЛПР: встречи, звонки, письменная коммуникация;
• Ставить и контролировать выполнение задач отделу production (контекстная, таргетированная, медийная реклама), команды в трех городах: Нижний Новгород, Москва, Санкт-Петербург;
• Анализировать и оптимизировать текущие рекламные кампаний клиентов на основе согласованных KPI;
• Контролировать расход и вести документооборот по клиентам (договоры, счета, акты и тд);
• Формировать отчеты.

Что для этого нужно:

• Опыт работы в клиентском сервисе от одного года с бюджетами от 500 тыс. руб;
• Грамотная устная и письменная речь;
• Умение делать выводы и анализировать большие объёмы данных, наглядно представлять информацию (таблицы, графики, презентации);
• Понимание специфики работы performance каналов и возможности оптимизации по CPL, CPA, ROI, ДРР и др.
• Опыт работы с рекламными кабинетами Яндекс.Директе, Google Ads, Facebook, Instagram, Вконтакте, MyTarget (знать, как посмотреть статистику), системами аналитики Google Analytics, Яндекс.Метрика, системами коллтрекинга Calltouch, CoMagic и др.

Контакт для связи: hrgroup@e-promo.ru – отдел по работе с персоналом (пожалуйста, укажите в теме письма интересующую позицию)

Мы — digital-агентство E-Promo — реализуем стратегии performance-маркетинга для международных брендов, выводим на рынок новые продукты для лидеров российского рынка и повышаем эффективность рекламы для региональных компаний.

В связи с расширением команды нам требуется специалист, который хорошо разбирается в SEO и постоянно интересуется новыми технологиями.

Что мы предлагаем:

• Работу в крупнейшем федеральном digital-агентстве
• 12 место в рейтинге performance-агентств в России по версии Tagline 
• Один из 100 лучших работодателей страны по версии HeadHunter
• 3 место среди лучших работодателей России в отрасли маркетинга и медиа согласно рейтингу HeadHunter
• Собственную образовательную программу и внутреннее обучение с получением сертификатов от Яндекса и Google;
• Возможность участия в отраслевых российских и международных конференциях
• Возможность публикаций в профильных СМИ;
• Интересные проекты и клиенты — крупные региональные и федеральные рекламодатели;
• Возможность постоянного роста: у нас действует система грейдов;
• Сезонные тимбилдинги и корпоративы.

Чем вы будете заниматься:

1. Вести SEO-проекты:

• Оценивать работы, необходимые для достижения KPI;
• Подготавливать коммерческие предложения;
• Составлять прогнозы прироста трафика/видимости;
• Подготавливать семантические ядра;
• Анализировать контент и код сайта на предмет соответствия требованиям поисковых систем;
• Составлять рекомендации по работе с сайтом;
• Писать ТЗ и контролировать его реализацию;
• Тестировать новые SEO-инструменты.

2. Взаимодействовать с сотрудниками агентства и рынком:

• Коммуницировать по всем вопросам SEO-продвижения сайтов клиентов;
• Консультировать и обучать сотрудников агентства по вопросам SEO-продвижения.

Что для этого нужно:

• Отличное знание SEO, приоритет — работа с внутренними факторами;
• Отличное знание Яндекс.Метрики, умение работать с GA;
• Понимание того, как работают другие рекламные инструменты (контекст, social, cpa);
• Умение читать html-код;
• Желательно иметь представление о PHP и опыт работы с различными CMS-системами (bitrix, wordpress, joomla, netcat и т.д.);
• Английский язык для чтения специализированной литературы;
• Опыт самостоятельного продвижения сайтов по трафику и позициям;
• Аналитический склад ума.

Мы поможем вам учиться и развиваться в digital.

Контакт для связи: hrgroup@e-promo.ru – отдел по работе с персоналом (пожалуйста, укажите в теме письма интересующую позицию)

Мы — Digital-агентство E-Promo — реализуем стратегии performance-маркетинга для международных брендов, выводим на рынок новые продукты для лидеров российского рынка и повышаем эффективность рекламы для региональных компаний.

В связи с расширением команды нам нужен специалист по контекстной рекламе.

Что мы предлагаем:

• Работу в крупнейшем федеральном digital-агентстве
• 12 место в рейтинге performance-агентств в России по версии Tagline 
• Один из 100 лучших работодателей страны по версии HeadHunter
• 3 место среди лучших работодателей России в отрасли маркетинга и медиа согласно рейтингу HeadHunter
• Собственную образовательную программу и внутреннее обучение с получением сертификатов от Яндекса и Google;
• Возможность участия в отраслевых российских и международных конференциях
• Возможность публикаций в профильных СМИ;
• Интересные проекты и клиенты — крупные региональные и федеральные рекламодатели;
• Возможность постоянного роста: у нас действует система грейдов;
• Сезонные тимбилдинги и корпоративы.

Чем вы будете заниматься:

• Вести и анализировать рекламные кампании в системах Яндекс.Директ, Google Ads;
• Оптимизировать целевые показатели эффективности (CPC, CPA, ROI);
• Разрабатывать медиапланы;
• Подготавливать презентации и отчетную документацию по текущим рекламным активностям клиентов.

Что для этого нужно:

• Опыт работы в контексте;
• Уверенные знания Яндекс.Директа и Google Ads;
• Опыт работы с Google Analytics и Яндекс.Метрикой;
• Знания в области интернет-маркетинга (технологии, принципы работы, терминология, основные показатели эффективности рекламных кампаний);
• Аналитический склад ума и любовь к цифрам;
• Грамотная устная и письменная речь.

Мы поможем вам учиться и развиваться в digital.

Контакт для связи: hrgroup@e-promo.ru – отдел по работе с персоналом (пожалуйста, укажите в теме письма интересующую позицию)

Human Code — агентство, занимающееся созданием новых и развитием растущих брендов с фокусом на глубокой стратегической проработке.

Ищем  перспективных стратегов для усиления команды. 

У тебя есть опыт, портфолио, магистерская степень и жгучее желание работать там, где стратегия действительно решает (в большинстве случаев)? У нас есть интересные проекты для агенств и прямых клиентов и свой подход к решению стратегических задач: научно обоснованный, командный и аутентичный. Он уже помог нескольким агентствам выиграть крупные награды, а клиентам — повысить  прибыль. Это тот осязаемый результат, который мы очень ценим. 

Обязанности стратега тут перечислять не будем, они очевидны. Мы не делим стратегов на брендинговых и коммуникационных, более того, открыты для тех, у кого есть опыт в медийке. 

Условия обговариваются, но обычно мы сперва работаем с человеком на проекте, а только после проверки боем берем в штат.  

Контактное лицо: Роман Пустовойт, r.pustovoit@humancode.ru, 89267518465. 

Human Code — агентство, занимающееся созданием новых и развитием растущих брендов с фокусом на глубокой стратегической проработке. Необходимо регулярно и с умом продвигать агентство и её основателей, готовых выступать, давать комментарии и всячески участвовать в любых активностях по продвижению.

Что нужно делать:

• искать подходящие для выступления мероприятия, круглые столы, спецпроекты, подкасты, бизнес-завтраки, YouTube-проекты и любые другие актуальные форматы;
• организовывать участие в мероприятиях, проведение интервью, выражение экспертного мнения и пр.;
• находить и придумывать новые форматы продвижения; благо креативный ресурс в компании имеется;
• договариваться на наиболее выгодные для агентства условия участия;
• помогать в подготовке к выступлениям;
• дополнительным плюсом будет умение писать тексты.

Условия:

• проектная работа и гибкий график;
• оплата и продолжительность работы зависит от объёма и скорости выполнения задач;
• работа удалённая, не нужно находиться в офисе;
• возможно совмещение с основной или параллельной деятельностью;

Контактное лицо: Артём Митин, a.mitin@humancode.ru. В названии письма не забудьте указать вакансию.